测试人员刚到一个新公司(hr问对加班有什么看法)
- 测试
- 用户投稿
- 2025-08-07 14:06:32
没有谁会喜欢加班,除非不得已,工作任务没有完成或者突然增加了工作量,很多人跳槽到新公司或者新入职的员工刚开始加班的几率会很大,因为害怕表现不好而被领导记在心里,接下来测试到新的公司你加班的概率有多大。
你听到别人的八卦,往往是什么样的反应呢?
A、直接不听
B、觉得不太好
C、安静听着就行
D、会很想要知道更多的
你加班的概率有100%
你学习能力比较慢,所以到新的公司里去,你一切都要从头开始学起。因为你比较有工作责任心,你不希望自己被人看不起,也担心自己会因为做不好被嫌弃。所以你每天都特别的拼命,你肯定是会加班的,直到你全部都学会为止。 你加班的概率有70%
你很大可能会加班,是因为你不想被公司同事排挤。你很清楚如果事情做不好给人留下糟糕的印象的话,那么下次别人就只会更为难你的。因此你到新的公司就会显得很积极努力,不懂得会不耻下问,你时不时的就在给自己安排加班。 你加班的概率有30%
你不太会加班,是因为你本身挺机灵的。所以你学习东西的能力很强,领导交给你的任务你总是能够挺快的就完成了。有时候你还会主动的去问别人有什么需要帮助的没,当然了,如果工作一下子来了很多,你该加班也还是会加班的。 你加班的概率有10%
你到新的公司里并不太会加班,因为你是特别有原则的一个人。跟公司谈好的多少工资做多少小时,那都是有合同约定的。所以你这种比较固执的人就会想,自己凭什么要给公司加班呢,自己又没有加班工资,因此你时间一到就会走人的。
你学习能力比较慢,所以到新的公司里去,你一切都要从头开始学起。因为你比较有工作责任心,你不希望自己被人看不起,也担心自己会因为做不好被嫌弃。所以你每天都特别的拼命,你肯定是会加班的,直到你全部都学会为止。 你加班的概率有70%
你很大可能会加班,是因为你不想被公司同事排挤。你很清楚如果事情做不好给人留下糟糕的印象的话,那么下次别人就只会更为难你的。因此你到新的公司就会显得很积极努力,不懂得会不耻下问,你时不时的就在给自己安排加班。 你加班的概率有30%
你不太会加班,是因为你本身挺机灵的。所以你学习东西的能力很强,领导交给你的任务你总是能够挺快的就完成了。有时候你还会主动的去问别人有什么需要帮助的没,当然了,如果工作一下子来了很多,你该加班也还是会加班的。 你加班的概率有10%
你到新的公司里并不太会加班,因为你是特别有原则的一个人。跟公司谈好的多少工资做多少小时,那都是有合同约定的。所以你这种比较固执的人就会想,自己凭什么要给公司加班呢,自己又没有加班工资,因此你时间一到就会走人的。

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